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2022交通银行(云南文山红河)分行招聘若干人
来源:乐鱼体育官网靠谱    发布时间:2024-09-03 23:24:28

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),建筑工程类等有关专业并获得相应毕业证和学位证;

  (2)具备两年以上建筑工程相关岗位工作经验,熟悉建筑和装饰施工规范及标准,有装修安装、弱电智能化及项目施工现场管理等相关工作经历,能熟练阅读施工图纸,具备工程建设价格基础知识,能独立承担项目全过程管理;

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等有关专业并获得相应毕业证和学位证;

  (2)具备两年以上金融同业、IT技术类或其它相关岗位正式工作经验,其中具备银行工作经验者优先;

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等有关专业并获得相应毕业证和学位证;

  (2)具备两年以上金融同业、IT技术类或其它相关岗位正式工作经验,其中具备银行工作经验者优先;

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

  (1)根据省分行业务发展的策略与规划,提出辖内公司业务市场定位、制定辖内公司条线业务发展规划和年度营销计划,分解任务指标,推动目标任务完成。

  (2)根据分行业务发展总体策略、当地市场及同业特点,制定分行公司产品推广目标、计划、策略;针对适用客群制定产品宣传方案,开展营销推介活动,推广成功案例,帮助对公客户经理开展营销。

  (3)组织开展市场调查与研究,负责公司业务发展的跟踪研究、政策建议、战略部署,以及研究行业金融服务需求,制定客户金融服务方案,进行产品推广。

  (5)具备一定的队伍管理和培训能力,推进对公客户经理、产品经理等队伍建设,配合有关部门实施人才选拔、培养。

  (6)依据公司业务风险管理有关要求,制定辖内公司业务风险合规政策和制度,及时处置重大或突发风险事件,定时进行公司业务风险检查。

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等有关专业并获得相应毕业证和学位证。

  (2)具有三年以上金融同业从业经历,其中一年以上银行公司业务管理经验;精通经济、金融理论和现代商业银行管理知识及国家经济、金融、产业政策和相关金融监督管理的法律、法规知识等。

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

  (5)具有较强的领导团队、组织推进、沟通协调、分析决策能力、应付突发事件的应变能力。

  (1)具备一定的发展规划能力,可以依据省分行业务发展规划和目标,制定辖内个零售业务发展规划和营销计划,分解任务指标,推动目标任务完成。

  (2)全面负责辖内零售负债、零售资产、财富管理、个人客户等指标的拓展与推广。

  (3)具备一定的队伍管理和培训能力,开展基层网点负责人、零售客户经理、外拓客户经理等零售队伍培训。

  (4)负责辖内交通银行零售业务品牌及市场推广,具备一定的客户活动组织能力和客户品牌推广能力。

  (5)根据零售业务风险管理有关要求,制定辖内零售业务风险合规政策和制度,及时处置重大或突发风险事件,定时进行零售业务风险检查。

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等有关专业并获得相应毕业证和学位证。

  (2)具有三年以上金融同业从业经历,其中一年以上银行零售业务管理经验;精通经济、金融理论和现代商业银行管理知识及国家经济、金融、产业政策和相关金融监督管理的法律、法规知识等。

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

  (5)具有较强的领导团队、组织推进、沟通协调、分析决策能力、应付突发事件的应变能力。

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等有关专业并获得相应毕业证和学位证。

  (2)具备两年以上金融同业、IT技术类或其它相关岗位正式工作经验,其中具备银行工作经验者优先。

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

  (2)负责相应的零售业务和产品调研分析、产品研制、市场推广、业务管理,协同营销、培训带教等工作;

  (3)协助零售客户经理做好个人客户的营销开拓及维护工作,指导零售客户经理根据自己客户的真实需求为其制定个性化金融服务方案。

  (4)严格执行交通银行各项业务政策及相关规范要求,确保业务依法合规运行。

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等有关专业并获得相应毕业证和学位证。

  (2)具备两年以上金融同业、IT技术类或其它相关岗位正式工作经验,其中具备银行工作经验者优先。

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定划、设计、管理;

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),建筑工程类等有关专业并获得相应毕业证和学位证;

  (2)具备两年以上建筑工程相关岗位工作经验,熟悉建筑和装饰施工规范及标准,有装修安装、弱电智能化及项目施工现场管理等相关工作经历,能熟练阅读施工图纸,具备工程建设价格基础知识,能独立承担项目全过程管理;

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等有关专业并获得相应毕业证和学位证;

  (2)具备两年以上金融同业、IT技术类或其它相关岗位正式工作经验,其中具备银行工作经验者优先;

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

  (1)具有全日制本科及以上学历和学位(国家教育部认可的国内统招或海外院校),IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等有关专业并获得相应毕业证和学位证;

  (2)具备两年以上金融同业、IT技术类或其它相关岗位正式工作经验,其中具备银行工作经验者优先;

  (4)身体健康,品行端正,无任何违法违规违纪行为;符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

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